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Boralex RH
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Gestionnaire de projet - Interconnection

Montreal - Kingsey Falls Référence : 6161-956
Date de publication 5 janvier 2026 Type de contrat Permanent Localisation Québec Famille d’emplois Non renseigné

Rejoins-nous pour transformer les défis énergétiques d’aujourd’hui en solutions durables pour demain, et fais la différence pour notre planète et les générations futures. 

Boralex fournit de l’énergie renouvelable et abordable pour toutes et tous, depuis plus de 30 ans. Le Groupe, composé de plus de 800 collaborateur·trice·s, opère des actifs renouvelables dont la capacité installée s’établit à plus de 3 GW et développe un portefeuille de projets de 6,8 GW dans l’éolien, le solaire et le stockage d’énergie. 

VOTRE PROFIL

Nous recherchons un joueur d'équipe motivé qui aime relever le défi de travailler dans les limites des règles et règlements d'Hydro Québec, tout en trouvant un moyen d'accélérer le processus de connexion de projets d'énergie renouvelable à grande échelle. Une expérience de travail chez Hydro Québec est un plus. Notre équipe nord-américaine est compétente et collaborative, et nous relevons les défis quotidiens de l’interconnexion avec une attitude positive et la volonté d’apprendre.

VOTRE DÉFI

Vos responsabilités seront les suivantes:

  • Responsable du maintien de la précision et de l'exactitude techniques tout au long du processus d'interconnexion et d'origination, de développement et d'exécution de tous les projets au Québec.
  • Gère les besoins d'interconnexion pour Hydro Québec tels que :
  1. Origination : SLD, plans de sites initiaux, dossiers d'interconnexion.
  2. Développement : examen des études d'utilité, des conceptions Gen-tie, des conceptions préliminaires IX et des spécifications d'utilité.
  3. Exécution : Revue des plans et spécifications : P&C, SCADA, DERMS, Télécom, Mise en service, Conception finale du IX, Conception finale de l'utilitaire, Installation finale.Gérer les processus, les délais et les relations des services publics, de l'origine à l'exploitation commerciale des projets québécois.
  • Créer des relations qui favorisent la collaboration et le respect avec Hydro Québec.
  • Être le point de contact principal pour toutes les communications avec Hydro Québec et assister aux réunions pertinentes.
  • Organiser le stockage de tous les documents et communications pertinents et suivre les informations sur le projet.
  • Gérer le dépôt des demandes d'interconnexion.
  • Créer et maintenir des délais tout au long de la vie d'un projet.
  • Gérer les budgets, le périmètre et le calendrier des sous-traitants d'interconnexion.
  • Gérer la communication entre l'entrepreneur EPC et Hydro Québec pendant la phase d'exécution.
  • Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'ingénierie EPC sous contrat pour examiner les documents du projet EPC et s'assurer que tout est conforme aux codes et normes applicables d'Hydro Québec.
  • Effectuer des visites de sites et rendre compte des problématiques spécifiques aux installations d'interconnexion.
  • Gérer les servitudes et les empiètements des services publics d'électricité pour les installations d'interconnexion et les routes d'accès.
  • Gérer les tests des services publics et la mise en service de l'installation d'interconnexion.

VOS COMPÉTENCES

  • Diplôme BSc EE ou expérience équivalente.
  • Plus de 7 ans d'expérience en gestion de projet et expérience avec MS Project.
  • Plus de 7 ans d'expérience dans les processus d'ingénierie, d'approvisionnement et de construction.
  • Connaissance et expérience en énergies renouvelables québécoises un plus.
  • Collaborer efficacement dans un contexte multiculturel et traiter chacun avec respect, en interne comme en externe.
  • Soyez agréablement persévérant.
  • Posséder des compétences exceptionnelles en communication interpersonnelle orale et écrite.
  • Être une personne dynamique, axée sur le client et qui excelle dans les situations sous haute pression.
  • Être un joueur d'équipe proactif avec la capacité de travailler à la fois de manière indépendante et en tant que membre d'une équipe.
  • Démontrer un engagement continu envers des opérations sécuritaires. Être un modèle actif et une ressource constante pour l’organisation.
  • Capacité à communiquer des concepts techniques à des personnes techniques et non techniques.
  • Capacité à représenter professionnellement l'entreprise lorsqu'elle traite avec des organisations externes.
  • Capacité de voyager 25 à 50 % du temps vers des destinations nationales.
  • Avoir de solides compétences interpersonnelles, avoir démontré du succès dans le respect des délais et la capacité de gérer simultanément de nombreuses tâches, personnes et projets.
  • Bilingue français et anglais

Ton profil ne correspond pas parfaitement aux critères énoncés ci-dessus? Tes compétences pourraient malgré tout faire la différence! Si tu penses pouvoir contribuer à notre croissance, n'hésite pas à tenter ta chance et à postuler.

🌱Pour être pleinement épanoui·e dans ton quotidien : En rejoignant notre équipe, tu contribueras à la croissance d’une entreprise engagée dans la transition énergétique, tout en ajoutant ton talent à une équipe agile. Tu bénéficieras de formations continues, de la flexibilité d’horaire et du télétravail, d’un régime de retraite bonifié par Boralex, ainsi que d’une assurance collective adaptée à tes besoins personnels.🌍Nous construirons un monde durable et inclusif, ensemble : 

En rejoignant notre équipe, tu contribueras à la croissance d’une entreprise engagée dans la transition énergétique. Boralex met en avant une culture de performance durable, alignée avec ses objectifs d'affaires. Nous nous concentrons sur la croissance et la rentabilité à long terme tout en visant la satisfaction de toutes nos parties prenantes. L'amélioration continue est essentielle, avec des objectifs ambitieux et mesurables et cette culture est favorisée par l'autonomie, le droit à l'erreur et la responsabilisation des collaborateur·trice·s.

La transparence, l'inclusion et la bienveillance sont des éléments essentiels à la création d’un environnement de travail gratifiant où chacun·epeut s’épanouir et être soi-même. C’est pourquoi nous sensibilisons l’ensemble de nos équipes à ces enjeux et proposons des réseaux de soutien, des bonnes pratiqueset du contenu pédagogique. 

Nous valorisons la diversité des expériences, des points de vue et des expressions parmi nos collègues, partenaires et communautés. N’hésite pas à nous rejoindre, peu importe ton âge, ton origine, ton genre, ton éventuel handicap, ton orientation sexuelle ou tes croyances.

Boralex, au-delà des énergies renouvelables !

  • De participer à la croissance d’une entreprise qui est activement impliquée dans la transition énergétique ;
  • D’ajouter ton talent à une équipe de travail agile ;
  • De constamment continuer d’apprendre grâce à de la formation continue ;
  • La flexibilité d’horaire ;
  • De planifier tes vieux jours avec un régime de retraite que Boralex bonifie ;
  • De te donner un régime d’assurance collective qui tient compte de tes besoins personnels.

Soyez la source de notre énergie!

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